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龙8官网学校简介

学校介绍

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  • 2010年10月17日 14:18
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    云南龙8官网新世界外国语培训学校成立于2004年,是经云南省龙8娱乐手机厅批准、注册,由海外留学回归人员创办,专门从事初、中、高级成人、少儿英语及其他语种和数、理、化、语文等多学科的非学历培训龙8娱乐手机机构,处于领先地位,并通过GB/T19001:2008 idt  ISO9001:2008(006Q11228R0S)标准的质量管理体系认证获证的学校,经过七年的发展,至今已成为拥有60所教学区, 1600余名专职教职员工,在校学生超过40000人的培训学校。

  

校长致词

       我于2000年回到阔别多年的故土。说实话,家乡的确发生了天翻地覆的变化,但经深入观察,我深深地感到,思想观念的陈旧和龙8娱乐手机的落后,仍是当今桎梏国人乃至社会经济发展的最大障碍。经过深思熟虑,我决定,留在生我养我的家乡做点自己能做又对社会有用的事。我是学龙8娱乐手机的,就从办龙8娱乐手机建学校开始吧! 
       龙8官网学校是2004年起家的。大量调研后,我发现一个几十年不变的旧现象,国内学校在外语龙8娱乐手机中,学生知识和能力存在着4个断层:小学阶段,由于“寓教于乐”的龙8娱乐手机观念,导致塑形不成功,进入初中后措手不及;初中毕业,中考分数也许过得去,但到了高中学习照样吃力;高中毕业经学习12年,英语高考平均及格率仍不高;大学毕业,才发现所学内容并不一定适应社会要求等等。可见,中国的英语龙8娱乐手机基本徘徊于误区之中,我们没法从传统的学校龙8娱乐手机中拷贝出成功的经验,要干就得另辟蹊径。我和太太从租房子,购置课桌椅,制订教学计划、教学大纲,到招收学生以及授课,开初确实做得很辛苦,一年365天无论寒暑,都是自己带学生。7年多时间,龙8官网学校迄今在全省设立了60所教学区,由1600多位包括外教、海归学者和从全国精心选拔的专职外语教师构成的“超豪华”团队,担负着大约40000余名在读学生的教学培训任务。那么,龙8官网人有着怎么的龙8娱乐手机价值观和教学方法论呢?
龙8官网的龙8娱乐手机方针和龙8娱乐手机质量是严格以国家标准为依据来制定的。学校结合国外的一些新的龙8娱乐手机思想和教学方法论,致力于7种能力的建构:

       1.制定和实施伟大、光荣、正确的组织总体战略目标的能力;

        2.基于优质龙8娱乐手机产品、教学服务运行,实现学校稳健可持续性和可复制性地发展,并使二者保持平衡的能力;

        3.在龙8娱乐手机生态中审时度势的进行系统性思考,准确而迅速进行本地化行动,以及高效实现龙8娱乐手机资源配置和价值链重组的能力;

        4.形成科学和充满人文情怀的制度文化,建设具有执行力并善于教学业务创新和管理流程再造的教师队伍及其管理团队,以及建立可操作并可转换为核心竞争力的激励机制的能力;

        5.使国家、社会、家长、学生自身事业和全体组织成员最大受益的能力;

        6.使组织成员的龙8娱乐手机使命、人生时运、堪舆状况、学习力,基于共同愿景朝向总目标进行及时转换的能力;

        7.在适宜的时间和适宜的地点,指派适宜的人以适宜的方式做适宜的事并产生适宜的效率和适宜的效度的判断和抉择的能力。

       龙8官网学校7年多来之所以能够在本省龙8娱乐手机行业中有良好的社会口碑,正是由于始终坚持上述能力要素的提升和发挥使然。其实说穿了就是一句话:“长期规划+坚持不懈”。我们不过是在不断地重复做简单的事。 
       龙8官网学校在不断改善办学条件、完善教学管理和扩大硬件规模的基础上,一律实行统一的文化、标准和教学模式。基于打造最具竞争力的“高分高能高素质”国际人才的目标,实践“只做第一,与第二保持距离”的校训,随着龙8官网迅速发展,或许有的朋友会怀疑,学校的龙8娱乐手机教学质量能否得到保证?其实,对于这一关乎学校生存的大问题,我们比任何人都重视。为了对社会、对学校和对学生负责,龙8官网一是专门组建了人力资源公司,对国内外人才实行招聘培训上岗,严把质量关。我以为:好的老师能培养出比自己优秀的学生,让学生不必在摸索中前进,外语学习更是如此;二是加大在职教师的培训力度,实现人才再造。当前必须清醒地看到,“天在变,道亦在变”,在全球一体化的坐标下,中国社会最稀缺的资源并非表现为物质形态的东西,而是社会转型中,能够铸就人才及其学习力、创新和实践力的新龙8娱乐手机价值观和模式;三是在教学中强调采取新的教学法和教会学生新的学习法,不断提高教学质量。例如我们试行的“小班还课制”、“单位时间速度效率制”、 “音乐暗示法”、“整体结构记忆法”、“前景—中景—背景记忆键教学法”、“发散—聚合思维教学法”、“统合训练法”、“非智力形态优化教学法”和“规避遗忘教学法”等等。在教学实践中都收到事半功倍的效果;四是教书和育人相结合。针对当前学校龙8娱乐手机、家庭龙8娱乐手机和社会影响所呈现出的问题,以及学生、家长在学习、龙8娱乐手机及相关方面所面临的困惑,提供免费咨询服务,长期根据不同学生的不同情况,采取不同的形式,帮助学生和家长解决困惑和问题。旨在向学生灌输怎样学习知识、学习做人、学会合作和学会发展的现代人文龙8娱乐手机理念。 
       龙8官网建设团队的思想基础就是一要五湖四海;二要关心、爱护、帮助共同创业的每一个同路人。事实上,我们的团队建设确实做到了来自五湖四海,国内外、省内外各种人才济济。是他们成就了龙8官网的昨天和今天,也为明天的发展奠定了夯实的基础。理论上讲,团队是组织的主体,一群具有共同愿景、一起朝伟大目标、遵循既定规则、知识和技能形成互补、行为能相互协调、持续不断前进的人群,才是真正的团队。这正是作为人才密集型组织的龙8官网学校发展的亮点、闪光点。 
       为实现龙8官网学校的宏伟目标和教职员工物质幸福和精神尊严的共同愿景,推动受龙8娱乐手机者及其家庭与学校在社会价值观、龙8娱乐手机逻辑和方法上的相互对接,实现把学生培养成在未来社会竞争中处于价值链高端的人才的目标,我们通过对本校的个体、群体和整体价值观的整合并形成共识,建构了龙8官网人自我体系和语境的创业人体制。这一体制创新,不但从根本上为学校教职员工的龙8娱乐手机产品研发和教学服务及其管理行为与劳动绩效报酬和价值成果分享的对称性,提供了科学而合理的标准和以人为根本的可操作的依据和办法,而且基于学校内部、外部的人与人之间的合作、和谐局面,使得存在于雇佣制、经理人制学校中特有的教学业务活动和教学业务矛盾与服务和管理实施过程中责权信息不对称问题的有效解决成为可能。 
       龙8官网创业人体制的成功构建和实施,标志着全体龙8官网人把实现人的自我价值的梦想,注入到了每个成员参与的龙8娱乐手机事业这一载体之中,由此全体龙8官网人便自觉结成了一个命运共同体。当然这一体制还需要不断发展和完善,龙8官网是这一体制的试验田,希望也能成为体制创新流程再造的示范田,为祖国龙8娱乐手机事业的发展做出更大的贡献!

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